Do zakresu zadań wykonywanych na danym stanowisku pracy należeć będzie:
1. Tworzenie materiałów redakcyjnych na temat bieżących informacji dotyczących Łodzi,
2. Odpowiedzialność za wysoką jakość merytoryczną i edytorską publikowanych artykułów
3. Tworzenie, redagowanie i optymalizacja treści online,
4. Praca z systemami typu CMS,
5. Generowanie tematów oraz pomysłów na nowe treści,
6. Analizowanie wyników i optymalizacja działań zwiększających zasięgi czytelnicze m.in. online,
7. Współpraca z innymi członkami zespołu redakcyjnego.
Wymagania niezbędne na stanowisku pracy redaktora:
1. Doświadczenie dziennikarskie, w tym umiejętności tworzenia i redagowania interesujących tekstów,
2. Doświadczenie w optymalizowaniu tekstów zgodnie z zasadami SEO oraz praktyka w pracy z systemami typu CMS, znajomość specyfiki tworzenia tekstów do serwisów internetowych,
3. Zainteresowanie szeroko pojętą tematyką miejską, a także orientacja w topografii miasta oraz regionu, znajomość kontekstu społecznego i kulturowego,
4. Umiejętność pozyskiwania oraz doboru zdjęć do tematu,
5. Bardzo dobra, praktyczna znajomość języka polskiego w mowie i piśmie,
6. Znajomość procesu wydawniczego, prawa prasowego, autorskiego oraz prawa własności intelektualnej.
Predyspozycje osobowościowe:
1. Samodzielność,
2. Odporność na stres,
3. Umiejętność organizacji pracy,
4. Umiejętność pracy pod presją czasu,
5. Dyspozycyjność.
Oferujemy:
1. Możliwość realizacji własnych pomysłów oraz tematów.
2. Sprzęt niezbędny na stanowisku.
Informacja dodatkowa dla kandydatów:
1. rodzaj zawieranej umowy: umowa o pracę/umowa zlecenia
2. praca w pełnym/niepełnym wymiarze czasu
Wymagane dokumenty:
a) curriculum vitae
b) pisemne oświadczenie o wyrażeniu zgody na przetwarzanie danych osobowych dla potrzeb rekrutacji.
Termin składania dokumentów: 03.06.2024r. – 16.06.2024r.
Miejsce składania dokumentów:
- pocztą/osobiście: Biblioteka Miejska w Łodzi, 91-415 Łódź, Plac Wolności 4
- elektronicznie: rekrutacja@biblioteka.lodz.pl
Zachęcamy do udziału w rekrutacji!
Komisja rekrutacyjna zastrzega sobie prawo do zaproszenia na rozmowę kwalifikacyjną wybranych kandydatów, których wyłoni na podstawie analizy dokumentów aplikacyjnych. Wybrane osoby poinformujemy o terminie rozmowy kwalifikacyjnej telefonicznie.
